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两锌学党史听后感

2021-03-26  来自: 陕西省企业文化建设协会 浏览次数:1625

难得的一次心灵充电

——听张培合老师党史学习教育大讲堂有感

2021年3月22日我有幸参加了公司举办的传统文化和红色文化对现代管理者的现实影响的讲座。课上,陕西企业文化建设协会会长张培合老师从传统文化和红色文化的丰富内涵、传统文化对民族复兴的深远影响及其对现代管理者的现实影响,如何将中华民族传统文化和社会主义核心价值观融入企业文化建设等方面,进行了深入浅出的生动讲解,张老师以深厚的理论基础和操作性极强的实践经验,用幽默风趣的语言,给我们上了一堂精彩的党史学习教育课和文化管理提升课。听后我想我们每一个与会者都会感触很深,收获颇多,这是一次让我们心灵再一次得到了很好的充电大好机会,我们感谢公司领导为我们提供这个非常好的机会,感谢张老师把您的智慧倾囊相授与我们。下面谈谈我此次聆听后的收获。

作为基层管理者,听课后感觉我们还有很多地方需要补课充电,张老师的讲课使我们意识到:管理者的文化素养非常重要,要让被管理者服从我们的管理,首先需要我们管理者的文化素养要提升起来。为此,我要将张老师的讲课内容要很好的消化,汲取其中的智慧和力量,并结合管理实践不断的丰富自己的知识内容和管理水平,然后想方设法去引导和提高我们下面的员工。通过聆听张老师的课,我认为应从以下几个方面去提炼打造公司的企业文化。

(一)在校准员工的行为模式上下功夫。首先,要出台切合公司实际的员工行为规范(手册)。其次,领导干部在言行举止方面要带好头、发挥好言传身教示范作用。

(二)成立一个既扎实又会“务虚”的企业文化创建团队。

(三)进一步完善切合实际且行之有效的制度文化。

(四)按照“马斯洛需求”理论,在管理上下功夫。通过苦干巧干共度难关之后,广大职工在工资收入上有保障的前提下,积极创造安全、舒适、清洁、环保的生活和工作环境,各级管理者要尊重每一个员工,让他们工作有尊严、生活有体面,加强人文关怀和较好的福利待遇,并创造良好的娱乐环境,从而让员工有归属感。

(五)发挥好传统文化的作用,在企业文化的基础上下功夫。倡导全员学习和理解“仁、义、礼、智、信”的内涵,从而具备做人的基础;倡导全员学习和理解“温、良、恭、俭、让”的内涵,从而具备做人的态度;倡导全员学习和理解“忠、孝、忍、勇、廉”的内涵,从而具备做人的底线。

(六)向广大员工宣传和解读好***精神谱系,从而汲取精神的养分和激发干事的精气神。

(七)大力弘扬中国博大精深的传统文化,用传统文化重拾“良知”,重塑“诚信”,重建“道德”,认真领悟“小胜靠智、大胜靠德”的道理。

(八)将社会主义核心价值观认真宣贯,并结合公司及车间的实践去解读好,带领职工发自内心地去爱国、敬业、诚信、友善;自觉地去营造公正、自由、平等、法治的社会氛围;心甘情愿地为祖国的富强民主、文明、和谐贡献自己的力量。

(硫酸车间支部书记 主任 何全龙)

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