张培合会长参加陕西美鑫企业文化成果评审会

4月27日，陕西省企业文化建设协会会长张培合、专家王永志等一行应邀参加陕西美鑫公司企业文化建设项目评审会，对鼎恒文化公司历时一年多的成果进行集中审议。

会上，项目组汇报了文化理念体系构建成果：自2024年8月起，完成8万余字资料梳理、42人次深度访谈、覆盖2000余名员工的问卷调研（有效问卷1932份，回收率98.9%）；运用频数分析、交叉统计等方法，历经7版迭代，凝练出涵盖“文化五力”的美鑫特色理念体系。

专家组对企业文化成果充分肯定并提出优化建议。张培合与专家们一致表示：优秀文化成果须确保宣贯到位、落地见效，理念应简洁明了、深入人心，方可转化为企业可持续竞争力。王永志就理念内涵诠释内容扩展和强化表达以及文化落地机制提出建议。

美鑫公司表示，将坚持“务实管用”原则，从完善理念体系、优化规划布局、强化战略落地三方面推进，深入开展文化培训，推动“合规创新”文化内化于心、外化于行，成为高质量发展的软实力与硬支撑。

本次评审会标志着美鑫公司企业文化建设正式进入深化落地阶段。